Supervision ist "Überblick" gewinnen und Strategien entwickeln für Lösungen

Systemische Supervision im beruflichen Umfeld ist das Hinterfragen, Überprüfen und Überblicken des beruflichen Geschehens für Einzelne, Teams und Gruppen mit einer außenstehenden Supervisorin

• macht Sie sicher bei Entscheidungen

• bringt Ihnen rechtzeitiges Erkennen und Lösen von Konflikten

• hilft Ihnen zu klären, was hinter der "Sache" läuft

• macht Sie kompetent und teamfähig

• ist on-the-job-Fortbildung hinsichtlich psychologischer  Kompetenzen

• sorgt für Ihr und Ihrer Mitarbeiter psychisches Wohlbefinden

Supervision bringt Ihnen Handlungsspielraum, Überblick und die nötigen Strategien für Lösungen.
 

Coaching

ist eine zielgerechte Beratung für Führungskräfte, um in  bestimmten Situationen des beruflichen Lebens kompetent und effizient agieren und reagieren zu können:
Es gilt, die gegenwärtige Situation systemisch genau zu  erfassen, kurzfristige, mittelfristige und langfristige Ziele zu erarbeiten, Kompetenzen, Ressourcen und Stärken zu aktivieren, neue Ein-Sichten zu gewinnen, geeignete Maßnahmen zu entwickeln, um auf Lösungen und Ziele sicher und selbstverständlich zuzugehen.

Coaching ist maßgeschneiderte Beratung für Führungskräfte im Blickpunkt der Öffentlichkeit für Topform und für Topleistung an geschütztem Ort mit externer Beraterin.

Termine werden individuell telefonisch oder persönlich vereinbart.

Das Qualitätssiegel des Landes O.Ö.
für Erwachsenen- und Weiterbildungseinrichtungen
ermöglicht besondere Förderungen.

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und das Qualitätssiegel des Landes N.Ö.